Mate academy – edtech стартап, місія якого допомогти 1 млн людей у всьому світі навчитися програмувати. 2500+ випускників вже отримали першу роботу в ІТ. Всього за 4 місяці, безкоштовно до працевлаштування
Ми шукаємо людину, яка розуміє, чому рекрутмент - основа бізнесу та яка не опустить руки, якщо доведеться провести інтерв'ю з 40-ма кандидатами у пошуках того самого.
Що ми очікуємо від тебе:
- Розуміння того, як влаштований рекрутмент та ринок ІТ в Україні;
- Досвід роботи з позиціями різної складності;
- Знання різних сорсинг інструментів (X-ray, Boolean search, etc.) та платформ для пошуку (LinkedIn, Github, Stack Overflow, etc.);
- Добре розвинуті комунікаційні та нетворкінг навички;
- Англійська мова - Upper-Intermediate+.
Що ти будеш робити:
- Наймати топових кандидатів на різні ролі у non-tech та tech напрямках в компанії:
- Складати сорсинг стратегії та шукати кандидатів використовуючі всі доступні ресурси;
- Проводити прескрін дзвінки та cultural fit interview;
- Працювати над покращенням рекрутмент процесу компанії.
Ми пропонуємо:
- Команду, яка розуміє важливість рекрутменту та максимально залучена у хайрінг процес;
- Великий рівень автономності та можливість впливати на рекрутмент процес всередині компанії;
- Повна свобода у виборі інструментів для роботи;
- Крута місія допомагати тисячам людей знаходити першу роботу в tech;
- Корпоративна культура схожа на Google та Netflix, відсутність бюрократії;
- Робота напряму з засновниками компанії;
- Корпоративні курси англійської мови;
- Обіди за рахунок компанії;
- Безлімітна відпустка.
Кілька важливих фактів про нас:
- Рекрутмент це наш головний фокус, адже ми віримо, що лише з топовою командою можливо побудувати крутий продукт;
- Ми наймаємо A-players, які вірять у нашу міссію;
- У рекрутменті для нас важлива якість і cultural fit.
